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●働く人の強みを引き出し生かす~人づくりのワンストップ・コンシェルジュ~!
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※弊事務所は、日本予防医学協会様と連携し作業管理を推進する社労士です。
~NEW!~
●お知らせ→弊事務所は、福岡県中小企業振興センター様から、並びに
福岡県商工会連合会様から、
社労士の専門家登録並びに認定を受けました。
また、福岡商工会議所様からメンタルヘルス支援専門家の
登録・認定を受けている社労士事務所です。
また、専門家推薦機関のページを更新掲載しました。
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~トピックス~・~NEW!~
●「ハラスメント研修(信用金庫様ご依頼)」講師を務めました!
・この度、12月3日に福岡県久留米地域の信用金庫様本店において、一般職員並び
に管理職員約200名の皆様に「ハラスメント研修」を行いました。研修では職場
におけるパワハラなどのハラスメントが職員個人の尊厳を不当に傷つける社会的
に許されない行為であることを理解してもらい、ハラスメントワーク(グループ
演習)を通じて、ハラスメント防止のための具体的な取り組みを体感して頂きま
した。また、ハラスメントが職員の能力を十分に発揮することの妨げとなること、
職場環境の悪化・秩序の乱れや、業務の支障につながること。顧客地域の社会的
評価にも影響を及ぼすこと等を正しい知識を理解・認識して頂きました。皆様の、
研修に取り組む真摯な姿勢に感銘を受けました。この度は様々なご配慮を賜り、
本当にありがとうございました。心より御礼申し上げます。
※弊事務所は、働く人のキャリア形成・生産性をあげる「人づくり」を通じて長時
間労働の解消・改善、企業業績の向上に貢献します。
(平成28年12月5日 社会保険労務士おおぎ事務所 代表 大城悦徳)
~トピックス~・~NEW!~
●「心とからだの健康づくり講演会(福岡県庁)」で講演しました!
・この度、10月14日にホテルリガロ福岡で開催された福岡県庁主催の「心とから
だの健康づくり講演会」で講演しました。地方職員共済組合福岡県支部組合員様
約80名の皆様を対象に「結果を出して定時に帰る仕事術」~ワークライフバラン
ス~についてお話をさせて頂きました。日頃、多忙な職員の皆様に、効率よく仕
事するために知っておけば役に立つ仕事術を自らのマネジメント体験・中小事業
所の従業員のキャリア形成・職業能力向上に携わってきた経験を交えてお話をさ
せて頂きました。最近、大手広告会社で痛ましい事件が起こりました。人をいか
せない組織に成長はありません。何が人をそうさせているのか?目には見えない
原因は何か?残業時間を関する様々なしくみより本当は「しつけ」が大切なので
はと考えさせられる昨今です。皆様が社会に出るまで誰も教わってこなかった様
々な「仕事術」(人との関わり方等を含め)で長時間労働に悩む現場の職員の皆
様が効率よく仕事を行い、仕事と生活の調和のとれた働き方ができることの動機
となれば幸甚です。福岡県庁総務事務厚生課の関係者の皆様、様々なご配慮を賜
り、本当にありがとうございました。心より御礼申し上げます。
※弊事務所は、働く人のキャリア形成・生産性をあげる「人づくり」を通じて、
長時間労働の解消・改善、企業業績の向上に貢献します。
(平成28年10月16日 社会保険労務士おおぎ事務所 代表 大城悦徳)
~トピックス~・~NEW!~
●「北九州合同会社説明会(北九州市主催)」で企業向け及び求職者
向けセミナー講師・キャリア就職相談員として参加しました!」
・この度、9月10日に北九州市の西日本総合展示場で開催された「北九州合同会
社説明会」で、企業向け「人材確保セミナー」、求職者向け「How to 面接」
の講師並びに、キャリア就職相談員として、参加しました。当日は、出展企業
70社、200名を超える求職者の皆様にご来場頂き、盛況のうちに終了しました。
弊事務所は、一人一人に応じた職業能力開発や、キャリア形成の支援を通じて、
企業業績の向上を図る人づくりコンサルティングが強みです。日頃より、学生
・シニアの皆様などのキャリア・就職支援を通して得た、採用・就職に関する
様々なノウハウについて、お話をさせて頂きました。また、会場における企業
ブースづくりのアドバイザーとして出展企業の皆様へ採用に繋がる効果的なブ
ースづくりについてもアドバイスさせて頂きました。関係者の皆様、ご支援・
配慮を賜り、本当にありがとうございました。御礼申し上げます。
※弊事務所は、働く人のキャリア形成・生産性をあげる「人づくり」を通じて、
企業業績の向上に貢献します。
(平成28年9月11日 社会保険労務士おおぎ事務所 代表 大城悦徳)
~トピックス~
●「平成28年度大学等におけるキャリア教育実践講習」に参加しま
した! ~NEW!~
・8月11日に北九州市で開催された平成28年度の大学等におけるキャリア教育
実践講習に参加しました。本講習は、キャリアコンサルティングの理念・手法
を活用し、大学などの現場におけるキャリア形成支援を担う人材を育成する
ことを目的とした講習です。大学でのキャリア教育の重要性は言うまでもあり
ませんが、中小企業においても働く従業員其々の生産性を向上させる取り組み
が不可欠です。そのためにも効率的で効果的な労務管理が求められています。
※弊事務所は、働く人のキャリア形成・生産性をあげる「人づくり」を通じて、
企業業績の向上に貢献します。
(平成28年8月15日 社会保険労務士おおぎ事務所 代表 大城悦徳)
~トピックス~
●「中村学園大学 流通科学研究所主催 第11回国際セミナー」に参加し
ました! ~NEW!~
・7月16日に福岡市の中村学園大学で開催された「国際セミナー」に参加しまし
た。同大学の学長・流通科学研究所長である、甲斐 論先生は、弊事務所が会員
となっている「九州農業成長産業化連携協議会」の副会長として日頃より、大変
お世話になっています。また、熊本・宮崎なの新聞社や九州大学等の農学関係者
など多数の皆様が参加されている国際セミナーで、弊事務所も毎回参加していま
す。地域の農業法人様の労務を支援する社会保険労務士として、TPP関連の問題
などを学ぶ場となっております。弊事務所は、引き続き、農業などに関連する人
材確保・定着に向けた働き方・生き方に悩む皆様をサポートして参ります。
※下記は、甲斐学長とのツーショット写真です。
(平成28年7月18日 社会保険労務士おおぎ事務所 代表 大城悦徳)
~トピックス~
●「マイナビ転職EXPO 福岡」において、キャリアコンサルタントと
して、中途就職希望者など皆様の相談員を務めました!
・6月25日に福岡市の博多スターレーンで行われた、マイナビ転職EXPOにキャリ
アコンサルタントとして参加しました。中途就職希望者・2016年既卒の方々を
対象とした、個別相談・面接対策・履歴書添削などの支援を行いました。
当日は、多くの相談者の対応で休憩時間も取れないほどでした。主なご相談は、
転職活動の進め方等の不安・就職活動に関する様々な悩み・面接の自己PR法・
職務経歴書の添削等の指導助言などです。相談に来られた皆様は様々な事情を抱
えながらも新たな就職へ向けた第一歩を踏み出されたことと思います。
いつもながら、お一人お一人に「大丈夫だから!頑張って!」と笑顔でエールを
贈りました。弊事務所は、引き続き、働き方・生き方に悩む皆様をサポートして
参ります。
(平成28年6月26日 社会保険労務士おおぎ事務所 代表 大城悦徳)
~NEW!~ トピックス
●「キャリアコンサルタント登録証が届きました!」
・この度、キャリアコンサルタントの国家資格化に伴い、指定登録機関であるキャ
リア・コンサルティング協議会へ登録申請を行っていましたところ、同機関の審
査を経て、5月14日付でキャリアコンサルタントとして正式に登録されましたの
で、お知らせいたします。社会保険労務士の専門知識に加え、キャリアコンサル
タントの国家資格者として今後も自己研鑽を惜しまずに皆様のお役に立てるよう
に尽力して参る所存です。引き続き宜しくお願い申し上げます。
(平成28年6月19日 社会保険労務士おおぎ事務所 代表 大城悦徳)
~NEW!~ トピックス
●「社労士会福岡西支部の無料相談会に相談員として参加しました!」
・この度、6月12日にイオンモール伊都で行われました、福岡県社会保険労務士
会福岡西支部の無料相談会に相談員として参加しました。社労士活動PRの一
環として、地域の皆様に「社労士」のことを知ってもらうことを目的として行っ
ている活動です。年金・労働のことなどでお困りの際は、最寄りの社会保険労務
士に是非ご相談ください。弊事務所は、福岡糸島を拠点に人づくりをサポートす
る社労士事務所です。地域の皆様・地域の中小企業の皆様の「人づくり」に貢献
してまいります。宜しくお願い申し上げます。
(平成28年6月17日 社会保険労務士おおぎ事務所 代表 大城悦徳)
~NEW!~ トピックス~
●「ストレスチェック認定アドバイザー研修を受講しました!」
・6月5日に産業カウンセラー協会九州諸部主催のストレスチェック認定アドバイ
ザーの初級編および上級偏の研修を受講修了しました。今後9月の認定アドバイ
ザー実践偏を経て、認定後、各事業所において、SC制度の導入etcの支援を行う
ことになります。弊事務所は、社会保険労務士・医療労務コンサルタントとして
産業保健活動に従事しており、特に中小事業の人材確保。定着に向けた支援の
一つとしてSC制度を推進しています。今後とも宜しくお願い申し上げます。
(平成28年6月12日 社会保険労務士おおぎ事務所 代表 大城 悦徳)
~NEW!~ トピックス~
●「糸島地域の皆様と一緒に、自然とのふれあい&健康づくり!」
・5月4日に糸島健康大学でご一緒した方々と糸島の井原山・雷山縦走路を歩き、
自然とのふれあい&健康づくり活動に参加しました。当日は、晴天でしたが風
が強く、久しぶりの山歩きで日頃の運動不足を痛感しました。健康が第一!
自然にふれあいながら、心と体をリフレッシュすることができ、何よりでした。
弊事務所は、今後とも地域の皆様の心と体の健康づくりに関わってまいります。
宜しくお願い申し上げます。
(平成28年5月7日 社会保険労務士おおぎ事務所 代表 大城 悦徳)
~NEW!~ トピックス~
●「国立大学法人様の合同企業説明会」にキャリア・カウンセラー
社労士して参加し、相談員を務めました!
・3月6日に福岡市の国立大学法人様の総合体育館で行われた「合同企業説明会」
に、進路・就職アドバイザーとして参加しました。本イベントは、2017年3月
卒業予定の学生の方々を対象とした、応募企業選択等の個別相談・ES及び面接
対策・労働条件の留意点などについて、キャリアカウンセラー社労士のスキル
をいかし相談支援を行いました。主な相談は、就職活動に関する様々な悩み・
ES(エントリーシート)の作成や面接の自己PR法等の指導助言などです。
相談に来られた皆様は、就活に向けての新たな一歩を踏み出されたことと思いま
す。いつもながらお一人お一人に「大丈夫だから!頑張って!」と笑顔でエール
を贈りました。覚悟を決めて一を歩踏み出す皆様の背中をほんの少し後押しさせ
て頂くことを心掛けています!弊事務所は、これからも、働き方・生き方に悩む
皆様の「人づくり」をサポートしてまいります。
(平成28年3月19日 社会保険労務士おおぎ事務所 代表 大城 悦徳)
~NEW!~ トピックス~
●「北九州市主催・北九州合同会社説明会」にキャリア・カウンセラー
社労士して参加し、相談員を務めました!
・2月27日に北九州市西日本総合展示場で行われた「北九州合同会社説明会」に
キャリア・カウンセラー社労士として参加しました。本イベントは、北九州市
が主催し行われるもので、中途就職者・2015年既卒の方、2016年3月卒業予定
の方々を対象とした、個別相談・面接対策・履歴書添削・労働条件の留意点など
について相談支援を行いました。
主なご相談は、転職活動の進め方等の不安・就職活動に関する様々な悩み・面接
の自己PR法・履歴書の添削等の指導助言などです。相談に来られた皆様は様々
な事情を抱えながらも新たな就職へ向けた第一歩を踏み出されたことと思いま
す。毎回参加し、いつもながらお一人お一人に「大丈夫だから!頑張って!」と
笑顔でエールを贈りました。勇気をもって一を歩踏み出すために、皆様の背中を
ほんの少しの後押しを心掛けています!弊事務所は、引き続き、働き方・生き方
に悩む皆様ご自身の「人づくり」をサポートしてまいります。
(平成28年2月17日 社会保険労務士おおぎ事務所 代表 大城 悦徳)
~NEW!~ トピックス
●「ふるさとプロデューサー育成支援事業の結果報告会」に参加しま
した!」
・この度、2月13・14日に中小企業大学校東京校で行われました、中小企業庁・
中小機構のふるさとプロデューサーの研修結果報告会に参加しました。
本研修は、地域の特産品などの地域資源を活用し地域活性化に繋げるために核
となる人材を育成するための事業です。昨年から弊事務所も第1期生として、
選定を受け、商品開発から販売までの現場研修を体験受講してきました。
弊事務所は、研修成果を踏まえ、福岡糸島地域をはじめとした地域の活性化の
ために地域資源を活用した中小事業の人づくりを中心とした支援に関係者の、
皆様や全国のふるさとPと連携しながら、力を尽くしてまいります。
地域の社労士&ふるさとプロデューサー&6次産業化プロデューサーとして、
皆様のお役に立てるよう精進してまいります。
社会保険労務士おおぎ事務所は、「地域・地域の中小企業・地域人材づくりを
支援するワンストップコンシェルジュ」として、今後も皆様とご一緒に想いを
形にするべく向き合ってまいります。今後とも宜しくお願い申し上げます。
(平成28年2月17日 社会保険労務士おおぎ事務所 代表 大城悦徳)
~NEW!~ トピックス
●「作業管理士試験に合格し、作業管理士に認定されました!」
・この度、昨年12月5日に受験しました産業保健人間工学会「作業管理士」試験に
合格し、一般社団法人日本予防医学協会より認定証を授与されましたので、お知
らせいたします。前回の試験では、体調を崩し受験できなかった経緯もあり、晴
れて作業管理士となったことを誇りに思います。働く人のメンタル不調は、心理
的な様々な出来事などによって起こることも多いのですが、ストレスと疲労など
によるフィジカル面からの影響もあります。職場環境の改善は、労働安全衛生上
のメンタル面とフィジカル面の双方から対策を立て実施していくことがことが求
められていると思います。このスキルを活かして皆様のご期待に応えられるよう
引き続き、精進してまいります。今後とも宜しくお願い申し上げます。
(平成28年1月30日 社会保険労務士おおぎ事務所 代表 大城悦徳)
~NEW!~ トピックス
●「社労士会福岡西支部の無料相談会に相談員として参加しました!」
・この度、1月10日にイオンモール伊都で行われました、福岡県社会保険労務士
会福岡西支部の無料相談会に相談員として参加しました。社労士活動PRの一
環として、地域の皆様に「社労士」のことを知ってもらうことを目的とした、
活動です。年金・労働のことなどでお困りの際は、最寄りの社会保険労務士に
是非ご相談ください。弊事務所は、福岡糸島を拠点に人づくりをサポートする
社労士事務所です。地域・地域の中小企業の皆様の「人づくり」に貢献して
まいります。宜しくお願い申し上げます。
(平成28年1月12日 社会保険労務士おおぎ事務所 代表 大城悦徳)
~NEW!~トピックス
●「IPAセキュリティプレゼンター座談会in福岡」に参加しました!
・昨年10月10日付で、独立行政法人情報処理機構様 (IPA)のセキュリティ・
プレゼンター登録後、1月8日に福岡商工会議所で開催されました、IPA
主催の「セキュリティ・プレゼンター座談会in福岡」に参加しました。
マイナンバー制度の運用も始まり、中小企業において情報セキュリティの重要
性は益々高まっております。私達、社労士は中小企業の労務管理等をとおして
経営者の皆様に組織と従業員の情報管理を含めた「安全配慮義務」が課されて
いることを知らせていく役割を担っていると思います。就業規則に経営リスク
となる「情報セキュリティ」につい定めることは勿論のこと、今後、弊事務所
はIPA様、ITコーディネーター専門家の皆様と連携し、中小企業の皆様の情報
セキュリティ推進活動支援(情報管理の従業員教育・管理者研修など)に注力
して参ります。今後とも宜しくお願い申し上げます。
以下から、セキュリティ・プレゼンターを検索することができます。
(平成28年1月9日 社会保険労務士おおぎ事務所 代表 大城悦徳)
~NEW!~トピックス
●「食の6次産業化プロデューサー(Level3認証)に認定されました!」
・9月から受講していました「食の6次産業化プロデューサー育成プログラムの受
講修了後、レベル3支援者コースの認定審査を受けておりましたところ、
食農共創プロデューサーズ事務局より、審査結果のお知らせが届きました。
弊事務所(大城悦徳)は、12月4日付で、食の6次産業化プロデューサー(レベル
3)に認定を受け、正式に認定者となりましたので、お知らせいたします。
なお、現在、福岡県の認定者は13名となっております。本制度は、内閣府によ
り国家戦略・プロフェッショナル検定として創設された検定制度です。弊事務所
は、九州農業成長産業化連携協議会会員でもあり、農業経営者・加工業者・販
売業者の連携による商品やサービスの付加価値づくりを支援し、販路・販売の拡
大、雇用の創出・増加など地域活性化のために貢献することが使命の一つである
と考えております。このため、地域・地域の中小企業「人づくり」の観点から、
経営支援に関する商品・サービス開発から販売までの知識を活かしたコンサルテ
ィングをとおして、企業業績(売上増・利益増)の向上の貢献してまいります。
今後とも宜しくお願い申し上げます。
・食の6次産業化プロデューサー認定者(レベル3)←認定者に追加されました!
(平成27年12月6日 社会保険労務士おおぎ事務所 代表 大城悦徳)
~NEW!~ トピックス
●「糸島市消防署の心肺蘇生法の訓練に参加しました!」
・この度、11月29日に糸島市神在行政区公民館で開催されました「地域防災の
救急訓練」に参加しました。AEDを使用した心肺蘇生法の修得です。実際にやっ
てみないと覚えないので、真剣に取り組みました。弊事務所は、行政区の地域の
防災委員の一人として、行政協力を行うと共に今後も防災に関する取組を推進し
てまいります。宜しくお願い申し上げます。
なお、心肺蘇生法の手順は、以下のとおりです。
(平成27年11月30日 社会保険労務士おおぎ事務所 代表 大城悦徳)
~NEW!~ トピックス
●「新ジョブカードの講習(更新講習)を受講し修了しました!」
・この度、10月から新しく開講された「新ジョブ・カード講習」は、新ジョブ・
カードの作成支援に関わる「ジョブ・カード作成アドバイザー」を養成するため
に、新ジョブ・カード制度の内容、新ジョブ・カードの作成支援や就職支援、キ
ャリア形成支援の仕方などについて理解を目的とした講習です。「ジョブ・カー
ド作成アドバイザー」は、9月30日までは「登録キャリア・コンサルタント」と
いう名称でしたが、平成27年10月1日に「ジョブ・カード作成アドバイザー」に
変更されました。弊事務所は、引き続き「ジョブ・カード作成アドバイザー」と
して、企業などの組織の人づくりに貢献してまいります。今後とも宜しくお願い
申し上げます。新ジョブカード講習テキストは、以下のとおりです。
(平成27年11月8日 社会保険労務士おおぎ事務所 代表 大城悦徳)
トピックス
●「食の6次産業化プロデューサー育成プログラムを受講し修了しまし
た!」
・この度、9月から受講していました「食の6次産業化プロデューサー育成プログ
ラムの受講を修了しました。本プログラムは、内閣府により国家戦略・プロフェ
ッショナル検定として創設された検定制度です。弊事務所は、九州農業成長産
業化連携協議会会員でもあり、農業経営者・加工業者・販売業者の連携で商品
やサービスの付加価値を高め、販路・販売の拡大、雇用の創出・増加など地域活
性化のために貢献することが使命の一つであると考えております。
このため「人づくり」の観点から、商品・サービスに係る経営的視点を深め、皆
様のお役立ちたいとの想いで、今回、レベル3支援者コースを受講しました。
外国から九州各県から受講された他の受講生の皆様から様々な刺激を頂き、人的
ネットワークも広がりました。弊事務所も「人づくり」を通じて地域・地域の中
小企業の皆様に貢献してまいります。今後とも宜しくお願い申し上げます。
(平成27年10月26日 社会保険労務士おおぎ事務所 代表 大城悦徳)
~NEW!~ トピックス
●「福岡県社労士会・福岡西支部の無料相談会に相談員として参加しま
した!」
・この度、10月17日にイオンモール伊都で行われました、福岡県社会保険労務士
会福岡西支部の無料相談会に相談員として参加しました。社労士活動PRの一環
として、地域の皆様に「社労士」のことを知ってもらうことを目的とした活動で
す。年金・労働のことなどでお困りの際は、最寄りの社会保険労務士に是非ご相
談ください。弊事務所は、福岡糸島を拠点に人づくりをサポートする社労士事務
所です。地域・地域の中小企業の皆様の「人づくり」に貢献してまいります。
(平成27年10月19日 社会保険労務士おおぎ事務所 代表 大城悦徳)
トピックス
●「Food EXPO Kyushu (国内外食品商談会)」に参加しました!
・この度、10月7日に福岡国際センターで開催された「Food EXPO Kyushu」を
視察しました。私は地域・中小企業の人づくりプロデューサーですが、地域の特
産品の売り方やメッセージの伝え方は商品や事業者によってさまざまであり、
その優劣により、売上に反映されていきます。出展事業者のプレゼンと販売の
現場を、この目で見て肌で感じることで事業者の皆様の必死の想い・姿を感じ取
ることが、中手企業の人づくりを支える「人づくりプロデューサー」として欠か
すことができない、人づくりのポイントがあると思っております。この世に存在
する商品やサービスから発信されるメッセージの見えない部分に着目する視点こ
そが「人づくり」のヒントでもあり、日頃から大切にしたいと思っております。
(平成27年10月9日 社会保険労務士おおぎ事務所 代表 大城悦徳)
トピックス
●全国社会保険労務士連合会・公益財団法人労働科学研究所主催(後援:
一般財団法人日本予防医学協会)の「医療労務コンサルタントフォロ
ーアップ研修」に参加しました!
・この度、先月28・29日の2日間に渡り開催されました「医療労務コンサルタン
トフォローアップ研修」に参加しました。この研修は、医療労務コンサルタン
ト研修修了者を対象したもので、医療分野における労働時間などの変遷・現在の
状況、医療機関における労務管理の手法をはじめ、現に医療機関で様々な支援に
従事されている専門家から、実務知識を学びことができました。また、健診機関
の職場改善エクササイズなどの実習もあり、密度の濃い研修となりました。弊事
務所は、引き続き、医療・福祉事業所様における「人づくり」をメインサービス
とした付加価値の高いサービスの提供を行ってまいります。
(下記は、左から労働科学研究所所長の酒井先生、下名、日本予防医学協会理事
長の神代先生、労働科学研究所所長研究部長の佐々木先生との記念写真 )
~NEW!~ トピックス
●中小機構主催の「ふるさとプロデューサー育成支援事業のオリエンテ
ーション」に参加しました!
・この度、9月17日に中小企業大学校東京校で開催されました「ふるさとプロデ
ューサー育成支援事業のオリエンテーション」に参加しました。本事業は、地域
の活性化を担う人材を育成するもので、研修受け入れ先で30日および100日
の研修をとおして、地域産品や地域の特色などをプロデュースするスキルを身に
付け、地域支援活動に携わるためのものです。弊事務所も地域の人づくりプロデ
ューサーとして、(理念)人づくりを通じて地域・中小企業の皆様に貢献する。
(目標)社労士・キャリアコンサルタントの専門知識をいかし、ワンストップコ
ンシェルジュの役割が果たせる人づくりプロデューサーになる!を掲げて全国か
ら参加されている皆様と連携し、ご一緒に頑張ってまいります。今後とも宜しく
お願い申し上げます。詳しくは、以下をご覧ください。
トピックス
●世界自殺予防デー「働く人の電話相談」の告知・PRのため、博多駅
でティッシュ配布のボランディア活動に参加しました!
・一般社団法人日本産業カウンセラー協会(代表理事:河野慶三)では、日本労働
組合総連合会(連合) の協力により、世界保健機関(WHO)が定める「世界
自殺予防デー(9 月 10 日)」にあわせて、 「あなたはひとりじゃない」のキ
ャッチフレーズのもと、9 月 10 日~12 日の 3 日間「働く人の電話 相談室」
を開設し、さまざまな悩みをかかえる多くの働く方を対象に全国どこからでも無
料で相談を 受け付けます。 この度、電話相談室の開設に先立ち、9月4日にJR
博多駅の街頭において、「働く人の電話相談室」開設 をお知らせするチラシ配
布等の告知活動に参加しました。詳しくは、以下をご覧ください。
トピックス
●福岡県社会保険労務士会主催「第3回成年後見人養成講座」を受講
しました!
・先月の7月11日から8月9日までの全6回に渡り、成年後見人養成講座を受講し
ました。主な内容は、成年後見制度の現状と問題点・実務・各種手続き・事例研
究・実務演習などです。最近は、地域活動や年金のセミナーなどで、聞かれるが
度々あり、認知症の高齢者も今後増えていくことが予想されることなどから、介
護施設等に入所し判断能力が低下した方の財産管理や身上監護に関わる成年後見
制度について知っておかなければならないと思いました。今後、弁護士・司法書
士に加え、社労士も専門職後見人の一翼を担っていくことになると思います。
ただ、成年後見人としての報酬は、家庭裁判所にその付与を申し立てることにな
るのですが、被後見人が生活保護者であったり等の場合は、報酬原資が少ないこ
とが多く確実に報酬が得られる保証がありません。まだ、被後見人の死亡時には
社労士の通常業務を停止せざるを得ませんから、かなりの覚悟を要する仕事であ
ることは間違いないようです。制度の詳細は、以下をクリック!
トピックス
●糸島市から行政改革推進委員・男女共同参画センター運営協議会委員
の委託を受けました!
・この度、糸島市から7月1日に男女共同参画センター(ラポール)運営協議会委員
および、7月31日に行政改革推進委員の委嘱状の交付を受けました。
弊事務所は糸島市在住の社会保険労務士ですが、社会貢献活動の一つとして、
また、ご近所の何でも屋・地域のお世話役として、地域の皆様の様々な声を行政
機関にお届けする橋渡し役でありたいと考えております。引き続き、地域の皆様
とご一緒に「地域を応援する社労士・キャリアコンサルタント」として地域の
活性化・地域貢献に努めてまいります。どうぞ、宜しくお願い申し上げます。
トピックス
●中村学園大学流通科学研究所 第10回国際セミナーに参加しました!
・7月18日に、中村学園大学開学50周年記念のイベントで同大学の流通科学研究
所主催の第10回国際セミナーに参加しました。テーマは「東アジアの流通科学
の新たな動向」です。同大学の学長・流通科学研究所長である、甲斐 論先生は
弊事務所が会員となっている「九州農業成長産業化連携協議会」の副会長として
日頃より、大変お世話になっています。講演では、台湾の美和科技大学の林顕輝
学長の「流通業組織変革のコミュニケーションと人間関係」についてなど、大変
興味深いお話を伺うことができ、働く人に携わる専門家として、とても参考に
なりました。また、韓国の江原大学の李教授から、「FTA以降における韓国の農
産物の流通。価格の動向」の講演についても、糸島の養豚農家様などへの影響・
懸念も感じました。地域の産業の在り方は、地域雇用に直結する問題ですから、
今後も注視して見ていきたいと思います。下記は、甲斐学長との記念写真です。
~トピックス~
●福岡労働局より、臨時労働保険指導員の委託を受けました!
・福岡労働局から平成27年度労働保険の年度更新業務の委託を受け、労働保険
指導員として申告書の作成・指導を行いました。・平成27年6~7月
・今回は、一括有期事業(建設の事業)で労務比率により、保険料の算定基礎とな
る賃金総額を算出する場合、昨年消費税率が5%から8%に変更されたことに
伴い、暫定措置が適用されることになりました。このため、平成26年度中に終
了した事業は、請負金額(税込)に105/108(消費税5%換算)を乗じ、これに、
5%対応の労務費率を乗じた賃金総額の記載が必要でしたが、記入もれの事業者
様が多く見受けられました。丁寧にご説明し対応させて頂きました!
~トピックス~
●「マイナビ転職EXPO 福岡」において、キャリア・カウンセラーと
して、中途就職希望者など皆様の相談員を務めました!
・6月20日に福岡市の博多スターレーンで行われた、マイナビ転職EXPOにキャリ
ア・カウンセラーとして参加しました。中途就職者・2015年既卒の方々を対象
とした、個別相談・面接対策・履歴書添削などの支援を行いました。
当日は、多くの相談者の対応で休憩時間も取れないほどでした。主なご相談は、
転職活動の進め方等の不安・就職活動に関する様々な悩み・面接の自己PR法・
履歴書の添削等の指導助言などです。相談に来られた皆様は様々な事情を抱えな
がらも新たな就職へ向けた第一歩を踏み出されたことと思います。いつもながら
お一人お一人に「大丈夫だから!頑張って!」と笑顔でエールを贈りました。
弊事務所は、引き続き、働き方・生き方に悩む皆様をサポートしていきます。
●九州農業成長産業化連携協議会 平成27年度総会・交流会に参加しま
した!(主催 九州経済産業局 場所:TKPガーデンシティ博多)
・6月10日に平成27年度の九州農業成長産業化連携協議会(会員数595団体・企業
・個人)の総会・交流会が開催され、参加しました。同協議会の一会員として、
また糸島の社労士として、農業法人のお客様の労務管理等を支援していること
や、農業を通じた講演・様々な皆様との出会いを通じて学び&情報収集の場と
して、毎年楽しく参加させて頂いております。
「九州の農業が日本を引っ張る!」今年度より、同協議会の会長に就任された、
九州経済連合会の 麻生 泰 会長の力強い言葉に多いに共感しました。
私も社労士として、農業に関係する皆様を支えるべく力を尽くしてまいります。
交流会では、旧知の会員の皆様と再会し、農業をキーワードに話が弾みました!
・基調講演「日本の食文化を世界に~食のクールジャパン!」
((株)力の源カンパニー 代表取締役社長 清宮 俊之 氏)
・事例発表「先端産業・成長産業としての農業参入」
((株)果実堂 代表取締役社長 井出 剛 氏)
今後、講演発表の内容は、週感心話のコーナーでも掲載し皆様にお伝えしていく
予定ですので、宜しくお願い申し上げます。
( 6月11日 社会保険労務士おおぎ事務所 大城悦徳)
※下記は、同協議会の交流会にて、麻生会長との記念写真です~♪
●ASK株式会社様の100回記念交流会に参加しました!
・企業を退職されたシニアの皆様の集まりの会に、唯一の社会保険労務士として
参加させて頂きました。教育教養ではありませんが、企業を定年などで退職後
今日行くところがない!今日用もない!といった方々の居場所としてシニアの
皆様の交流・活動の場を提供し様々な企画講演などをされている企業様です。
折しも、少子高齢化が進む中、シニア人材の活用は今後も推進され、国にとって
も不可欠の施策となっています。
シニアの皆様の経験・知見を必要とする、中小企業様とのマッチング・活躍の場
は益々増えていくものと考えられます。弊事務所も働き方・生き方の視点から企
業とシニア人材を結び・繋げるべく、支援に努めてまいりたいと思います。
( 5月7日 社会保険労務士おおぎ事務所 大城悦徳)
●4月15日付で「特定社会保険労務士」の付記を受けました!
・全国社会保険労務士連合会から、特定社会保険労務士証票が送付されてきまし
た。弊事務所は平成27年4月15日付で、特定社会保険労務士の付記を受けまし
たので、お知らせいたします。また、社会保険労務士法の一部を改正する法律
が成立し、平成27年4月から施行されます。今回の社労士法改正によって、
特定社労士が単独で代理できる紛争の目的価額が60万円から120万円に引上げら
れ、職場のトラブルに悩む労働者や事業主が、特定社労士と社労士会労働紛争解
決センターを活用してトラブルを簡易、迅速、低廉、そして円満に解決できる
ようになりました。詳しくは、以下をご覧ください。
今後とも研鑽を積むべく尽力してまいります。宜しくお願い申し上げます。
( 4月29日 社会保険労務士おおぎ事務所 大城悦徳)
●平成27年度「厚生労働行政モニターの委託」を受けました!
・この度、厚生労働省より、平成27年度の厚生労働行政モニターの委託を受けま
したので、お知らせいたします。本制度は平成13年度に創設されたものです。
主な役割は、厚労省の施策に関わる様々な問題や、その問題の解決方法などに
ついて、日々の生活の中で気づいたこと・考えたこと・体験したこと等を報告す
ることや、モニター会議への参加などです。社会保険労務士として、地域の皆様
の声や率直な意見考えなどをお伝えしてまります。宜しくお願い申し上げます。
( 3月30日 社会保険労務士おおぎ事務所 大城悦徳)
●平成26年度「第10回紛争解決手続代理業務試験」に合格しました!
・昨年11月22日に行われた「第10回紛争解決手続代理業務試験」の合格証書が
本日、届きました。この試験は、労使間における労働関係の紛争において裁判
外紛争解決手続制度による代理業務に従事することを認められるためのもので
す。この試験に合格し付記を受けることにより、「特定社会保険労務士」とし
て業務を行うことが可能になります。なお、特定社会保険労務士になるには、
社労士登録者が、厚生労働大臣の定める司法研修(特別研修)を修了し、本試験に
合格しなければなりません。今後、皆様に最良質のサービスを提供させて頂くた
めに引き続き、自己研鑽に努めてまいりますので、宜しくお願い申し上げます。
( 3月22日 社会保険労務士おおぎ事務所 大城悦徳)
~NEW!~ トピックス
●日本産業カウンセラー協会九州支部の発行誌「ぴゅあ九州」(第11
4号)」に、代表の記事が掲載されました!
・弊事務所の関係先であり、カウンセリング関連で大変お世話になっています、日
本産業カウンセラー協会九州支部の発行誌に【私とカウンセリング】と題して、
弊記事が掲載されましたので、紹介させて頂きます。傾聴カウンセリングとの出
会いや、なぜ、傾聴スキルが必要なのか?などについて記載した内容となってい
ます。よろしければ、是非御目通しください。
~NEW!~ トピックス
●「北九州市主催の合同会社説明会」において、キャリアカウンセラー
として求職者の相談支援員を務めました!
・2月21日に北九州の西日本展示場新館で行われた求職者向け合同会社説明会(地
元企業など60社が参加)で、求職者への個別相談・面接対策・履歴書添削などの
支援を行いました。中途就職や2014年既卒、2015年3月卒業予定の方などを対
象とした、転職への不安・就職活動に関する様々な悩み・面接の自己PR法・履
歴書の添削などの指導・助言です。相談に来られた皆様は様々な事情を抱えなが
らも新たな就職へ向け、第一歩を踏み出されたことと思います。弊事務所は、働
き方・生き方に悩む皆様への多様なサポートを今後も続けてまいります。
~NEW!~ トピックス
●「福岡商工会議所発行のINFORMATION2014」の表紙に弊事務所
が掲載されました! ↑こちらをクリック!
・この度、福岡会議所から発行されました「福商INFORMATION2014」に当会議
所の起業塾受講の創業者として、代表の写真が表紙に掲載されました。
これから起業をご検討の方には、福岡商工会議所の起業塾で学ばれることを是非
お薦めします。知っておけばつまづくことありませんし、多少つまづいたとして
も大きなケガをすることはありません。何事も準備が大切だということを教えて
くれます。 ( 社会保険労務士おおぎ事務所 大城 悦徳 )
トピックス
●「ワークガイダンス講習講師育成講座を修了しました!」
・2月4日に独立行政法人高齢・障害・求職者雇用支援機構の福岡職業訓練支援セ
ンターで行われた「ワークガイダンス講習講師育成講座」を受講し、修了しまし
たので報告いたします。今後は、中小企業様の人材育成において、ワークガイダ
ンス講習講師として、キャリア・カウンセリングなどのサービスレベルの向上に
努めてまいります。
ワークガイダンス講習とは、グループワーク等の演習を通して、受講者の基本的
能力の向上を図り、自発的な就職活動を促す訓練です。今回、離職者訓練のこと
を学び企業様における従業員の定着・キャリア促進を図り、人材の活性化に繋げ
れる支援力を高めるために取得したランセンスです。
企業様訪問トピックス
●「佐賀県嬉野市の(有)山輝園様を訪問しました!」
・佐賀県嬉野市のある、製茶の卸小売業の「山輝園」様を訪問しました。嬉野市
は、佐賀県の東部に位置する温泉とお茶で有名な街です。昨年、山輝園様のHP
で「お客様に笑顔を贈る」企業理念が目にとまり、その後、関係先様からのご
紹介もあり、今回、訪問させて頂くことになりました。
・この企業様の強みは、商品開発力のすばらしさです。西日本で1位になったふり
かけ「お茶っぱふりかけ」、嬉野温泉水を使用した「紅茶美人」は、同社のヒッ
ト商品となっており、佐賀や福岡のテレビでも度々、紹介されるほどの人気商品
になっています。嬉野茶などの様々な商品ラインナップがすごいです。
・私は、子供を見れば、親がわかると言われるように「企業理念を読めば、経営者
がわかる。」と思っております。その企業理念から、どのような経営者の方なの
か想像しておりましたところ、本当に不思議なご縁でお会いできることになりま
した。1月9日に温泉療養もかねて、弊事務所から2時間半程で嬉野の同社本店
に伺い、お会いしてお話を聴かせて頂きました。順調な経営状況の中、それでも
労務管理をはじめ様々な悩みや課題を抱えておられることも分かりましたので、
課題解決のための手立て(解決策)や手法をご提示させて頂きました。その名の
とおり、「お客様に”輝く”笑顔を贈る」企業様になるための、支援は惜しみませ
ん。(下写真は、山輝園様の企業理念および、伊藤輝博社長ならびに、伊藤健太
専務、店舗・商品の写真等)
●「第10回特別研修」を修了しました!
・平成26年9月27日にスタートした特別研修が11月22日に修了し、同日、紛争解
決手続代理業務試験が行われ、受験しました。
特別研修は中央発信講義(30.5Hr)、グループ研修(18Hr)、ゼミナール(15Hr)
のカリキュラムで構成されており、この研修を修了することで、紛争解決手続代
理業務試験の受験資格を得て、同試験を受験することができます。
・社労士登録後の翌年に行われる、特別研修を受講される方が比較的多いように思
われます。今回受講して気付いた点は、法学部出身者や行政書士、大学院で労働
法を学んでおられる社労士など一部の方を除き、研修が始まる前に、六法や法学
の入門書を事前に読んでおくべきだったということです。これは、指導を受けた
グループ研修の先生もおっしゃっていましたが、やはり、事前準備が必要です。
なお、小六法は、事前に購入して持参しましょう!条文確認のため必須です。
・紛争解決手続代理業務試験対策は、できれば特別研修開始時の早くから過去問に
取組むことです。特に倫理問題は、社労士法1条の2、2条、16条、20条、
21条、22条、23条の2,27条、中でも22条2項は徹底理解が必要で
す。問題をひねられても対応できるようにです。あっせん問題は小問(4)が難関
です。ここは、争点に関する判断基準を理解しておくことが重要です。
大切なことは記述式試験ですから、時間を計ってボールペンで書く訓練を十分に
しておくことです。指定された文字数の中に的確に文章の答えを書けるかで合否
が決まります。詳細は、代表雑感でも取り上げたいと思います。
●「シニア人材活用展開策」について、発表しました!
・平成26年10月8日に、ASK(アクティブシニア)株式会社様からのご依頼で、
概ね50歳以上に皆様を対象に、シニアの皆様の豊富な経験・キャリアを通じ
蓄積されたノウハウやスキルを、地域の中小事業所様に有効に活用して貰う
ための展開策について、参加企業様向けに発表しました。
シニア人材の皆様については、これまでにもハローワーク・人材銀行・民間
派遣会社などをとおして、求職・求人・面接・採用を経て、シニアの皆様の
活躍の場が提供されておりますが、一番の問題が「ミスマッチ」のリスク
対策が十分にできないことにありました。必要な人件費コスト・求める、
能力・期待する役割の錯誤による事業所様のリスクは、常に存在し実際
には、やっみないとわからない!というのが今も実情と思われます。この
リスク対策について、テンプスタッフ様と連携し、国の諸制度を活用した、
シニア人材活用策について提言したものです。
(※詳しくは、弊事務所までお問い合わせください!)
●「ドラッカーと経営戦略講座」を、受講修了しました!
・平成26年5月21日から、ドラッカーの著書「経営者の条件」をテキストに、
九州社会デザイン研究所室長の清水功也先生を講師とした、勉強会が9月
25日までに、無事修了しました。主催は、一般社団法人SINKa(社会起業
ネットアーク九州・アジア)。今、この時期に一人の経営者としてドラッカー理論から
導き出される、経営の考え方・見方やマメネジメントについて、研鑽を、
深めることができました。学んだことを今後の仕事の活かしていきます。
関係者の皆様、ご一緒に学んだ皆様、心より御礼申し上げます。
(以下は、受講者全員の記念写真です。右端:濱砂代表、中央:清水先生)
●福岡県社会保険労務士会の無料相談会(JR博多駅)に参加しました!
・平成26年9月25日に、福岡県社会保険労務士会主催の無料相談会が、JR博多駅
の博多口イベント広場で開催されました。当日は、労働・年金に関する無料相談
や、社会保険労務士の業務を広く一般の皆様へ知って頂くための、テッシュを
配り、PRを行いました。お蔭様で30名以上の市民の皆様から、相談を受け、
無事、終了することができました。御礼申し上げます。
(以下は、記念写真です。)
●福岡県よろず支援拠点開設記念セミナーに参加しました!
・平成26年8月7日に、福岡県中小企業振興センターで、福岡県よろず支援記念
セミナーが開催されました。
【記念講演】
「視点を変えて考える、小出流ビジネスチャンスの作り方」
講師:富士市産業支援センター(f-Biz)
センター長 小出 宗昭 先生
・売上の悩みで相談に訪れる中小事業者に方々への売上があがる具体的な
アドバイス・知恵の出し方など様々な支援による、成功事例の数々。
原因なくして結果なし!結果を出さねば何もしていないのと同じ。心に
響く言葉。すべての事業者は、小出先生に学ぶべきだ!と思いました。
小出先生の切り口の鋭さは、明快でわかりやすく、
・すべての企業にセールスポイントがあること(気づいていないことも)
・ターゲットを絞ること
・連携すること(つながること)
業界の常識にしばられているのでは?(気づけないこともあるのでは?)
様々な業種の方々にも参考になる、とても学びの多い記念講演でした。
(以下は、小出先生との記念写真です。)
~NEW!~
●中小企業庁より、中小企業ワンストップ総合支援事業の派遣専門家
の委嘱状が届きました!(受託事務処理機関:株式会社パソナ様)
・平成26年7月9日付けで、経済産業省中小企業庁より、中小企業・小規模事業者
ワンストップ総合支援事業の派遣専門家として、委託する旨の委嘱状が届きま
したので、お知らせいたします。既に、福岡県内の金融機関様から依頼を受け
医療福祉事業所様などの売上の伸び悩みに関する、ご相談について、労務管理
改善などを切り口とした、支援活動を実施中です。弊事務所は、公的機関の
審査・認定を受けた専門家(社労士)でございます。どうぞ、ご安心の上、
ご相談くださいます様お願い申し上げます。
(以下は、委嘱状です。クリックしてご覧ください。)
●日本予防医学協会様主催「作業実務管理in九州」に参加しました!
・平成26年7月16日に、TKPカンファレンスシティ博多で作業実務管理講習を
受講しました。作業管理とは労働衛生の3管理(健康管理・作業環境管理・
作業管理)のひとつで、労働安全衛生法で定められています。
作業管理は3管理の中で最も立ち遅れているといわれていますが、職場の、
メンタルヘルス対策などで今後益々その重要性を増すものと考えられます。
この講習は3時間で作業管理を概観する機会になることを目指し「作業管理
の入門編」として、日本で初めて企画開催されたものです。
・テーマ/講師
労働衛生管理について・・・梶木繁之先生(産業業医科大学講師)
作業管理とは ・・・神代正晴理事長(日本予防医学協会理事長)
明日から使える職場改善・・岸田孝弥先生(高崎経済大学名誉教授)
・・渋谷正弘先生(首都大学東京准教授)
※神代理事長との記念撮影(写真中央)、受講者代表の挨拶!(写真右)
●福岡県社会保険労務士会の「労働・年金相談会」に参加しました!
・平成26年7月13日に、イオン九州(九大学研都市)で開催された、社会保険
労務士会福岡支部主催の労働・年金相談会に相談員として参加しました。
弊事務所は、今後も地域の社会貢献活動に積極的に参加して参ります。
●福岡労働局より、労働保険指導員の委託を受けました!
・福岡労働局から平成26年度労働保険の年度更新業務の委託を受け、労働保険
指導員として申告書の作成・指導を行いました。・平成26年6~7月
●これより、以前の出来事 ←こちらをクリック!してご覧ください。